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林英傑今年季後遭中信兄弟隊釋出，據了解目前有至少兩支中職球隊有跟他接觸，也有球隊邀請春訓，林英傑曾表示，會持續投到沒辦法投為止，但新球季去處還沒有定下來。
林英傑二○一四年遭義大犀牛隊釋出，當時也有不少業餘球隊對他有興趣，後來加入中信兄弟。林英傑今年球季，因為手部舊傷影響，遲至兄弟上半季封王戰，才回到一軍，但整季出賽場次少，總計十一場出賽，投七局，防禦率十點二九，成績並不理想。
兄弟季後釋出林英傑，林英傑也回到台東自主訓練，先前出席高苑ＯＢ賽，林英傑認為自己還可以投，也表示會繼續爭取機會，投到不能投為止。
中華職棒聯盟本周舉行戰力外測試，其中增菘瑋表現亮眼，包括Lamigo桃猿、統一獅隊都表態會與增菘瑋接觸，富邦悍將隊也表明此次測試會前就鎖定要觀察增菘瑋，他在測試會上的表現超過預期。
而據了解，目前也有至少兩支球隊對林英傑有興趣，並有球隊預計邀請林英傑參加春訓，雖然還沒有確定新球季落腳處，但很有機會可以再看到林英傑回到職棒舞台。
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義大犀牛9局逆轉首度封王（2） (圖)
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中央社
2016年10月29日週六 台北標準時間下午10時15分
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
國立高雄餐旅大學三年級的二名女學生，經由校方安排到台中某知名麵包坊實習，但因工時常超時且沒加班費，再加上被雇主指責無腦而提出辭呈，竟被店家求償五十九萬元。消息傳出，該麵包坊的粉絲頁立刻被一顆星的評論灌爆。該烘焙坊的法務代表說，這件事主要是因員工無故離職，而造成店家損失，為了給學生「社會教育」才開出高價求償，但老闆娘並非真的要錢，而是要一個「道歉」；這種說詞實在很難令人信服，設若事件沒有爆發開來，而學生拒繳的話可能會被告上法院。
事實上，在台灣有許多學校為了讓學生能夠提早體驗職場工作，累積工作能力，因此與業者有所謂實習的課程，但校方對於業者並無強制力，往往導致學生為了學分而忍氣吞聲，因此學校如何站在保護學生的立場，應為第一要務，而並非讓學生淪為業者的廉價勞工，甚至是免費勞工。
目前有許多學校打著建教合作或是校外實習課程的名義，吸引學生到校就讀，但是學生的權益該如何保障？是否有相關政府部門應訂定法規以保障實習學生的權益。該案例，學生一天工作十四小時，一天日薪約一千元，甚至在職場上遭受到言語霸凌，這些超時低薪又遭霸凌等狀況均白紙黑字訂定在法規內，才能維護學生的權益。
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